728x90 산재보험3 4대보험(사회보험)에 가입해야 하는 이유와 역할 우리는 살아가면서 상황 변화에 따라 경제적 어려움을 겪을 수 있습니다. 예를 들어 결혼, 출산, 양육 등으로 소득이 줄거나 지출이 늘 수 있고, 그 외에도 실업, 노령화, 장애, 질병, 사망 등 다양한 불안 요소가 있을 수 있는데요. 이럴 때 필요한 것이 바로 보험입니다. 때문에 국가는 자국민들의 이러한 위험을 줄이기 위해 사회 보장 제도를 운용하는데요. 오늘은 국가가 운영하는 보험인 사회보장제도 다른 말로 4대 보험에 대해서 알아보도록 하겠습니다. 사회 보장 제도란우리나라에는 사회 보장 기본법이 있습니다. 사회 보장 기본법은 출산, 양육, 실업, 노령, 장애, 질병, 빈곤 및 사망 등의 사회적 위험으로부터 모든 국민을 보호하고 국민 삶의 질을 향상하는 데 필요한 소득과 서비스를 보장하기 위해 만들어졌.. 2024. 11. 21. 건강보험 보수총액신고제도 폐지 최종확정! 보수총액, 보수총액신고에 대해 알아보자 드디어 말도 많고 탈도 많았던 건강보험 보수총액신고가 폐지되었습니다. 근로자의 4대 보험료는 근로자의 소득을 기준으로 결정되는데요. 매년 신고된 작년 연간보수총액을 기준으로 올해 보험료가 갱신되게 됩니다. 따라서 보험료를 매년 적절하게 부과하려면 급여나 근로자에 변동이 없더라도 반드시 보수총액을 신고해야 합니다. 하지만 폐지 이전까지 건강보험 보수총액신고는 말이 많았었는데요. 국세청에 연말정산소득 제출 시 건강보험 총액이 신고되는 데에도 불구하고 매번 따로 자료를 제출해야 했기에 불만이 많았었습니다. 그런데 이러한 건강보험 보수총액신고가 이번에 폐지를 확정하게 되면서 소상공인들과 관련업무자들, 세무사들에게 상당한 도움을 주게 되었습니다. 그래서 오늘은 도대체 건강보험 보수총액신고가 무엇인지 알아보고 어째.. 2024. 9. 5. 2018년 4대보험 요율 4대보험료 모의계산기로 알아보자 2018년이 되면서 최저임금이 6470원에서 1060원 오른 7530원이 되었습니다. 하지만 마냥 좋아 하지만은 못하는게 최저임금은 올랐는데 실제 받는 월급은 그대로인 경우가 많은 곳에서 나오고 있기 때문인데요.최저임금은 올랐는데 수당을 줄이거나 복리후생 임금을 포함시켜 버리는 등의 꼼수와 편법으로 인해 매달 우리가 받는 월급엔 그다지 변화가 없거나 오히려 줄어들어 버린 경우도 있다고 합니다. 이렇게 2018년의 최저임금 인상이 우리에게 좋은 영향만을 준 것은 아닌데요. 안타깝게도 최저임금 인상으로 또 한가지 좋지 못한 소식이 함게 들려오고 있습니다.최저임금의 인상으로 인해 당연하게도 그에맞게 4대보험료가 인상 된다는 것인데요. 국민과 기업이 함께 부담하는 4대보험료가 줄줄이 오르고 있다고 합니다. 당장.. 2018. 1. 21. 이전 1 다음 반응형
